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Bezeichnung:

713

Stand/Datum des Downloads:

16.09.2021

Richtlinien
für die Berufung in den kirchlichen Vorbereitungsdienst

Vom 3. November 1994

(KABl. S. 353)

Die Kirchenleitung hat am 3. November 1994 die nachstehenden Richtlinien beschlossen:

1. Jeweils zum 1. April und 1. Oktober eines jeden Jahres (Einstellungstermine) kann das Landeskirchenamt bis zu 45 geeignete Bewerberinnen/Bewerber als Vikarin/Vikar in den kirchlichen Vorbereitungsdienst berufen.

2. Wenn die Zahl der geeigneten Bewerberinnen/Bewerber höher ist als 45, entscheidet das Landeskirchenamt über die Aufnahme in den Vorbereitungsdienst aufgrund der nachfolgenden Regelungen.

3. Vorab werden bis zu 21 Bewerberinnen/Bewerber berufen, die bei dem Prüfungsverfahren, das dem Einstellungstermin unmittelbar voranging, die Erste Theologische Prüfung mit der Gesamtnote „Sehr gut“, „Gut“ oder „Befriedigend“ bestanden haben.

Reichen 21 Ausbildungsplätze nicht für alle Bewerberinnen/Bewerber aus, die diese Voraussetzungen erfüllen, werden die 21 Bewerberinnen/Bewerber berufen, die bei diesem Prüfungsverfahren die besten Gesamtergebnisse erreicht haben.

Wenn nicht alle 21 Ausbildungsplätze benötigt werden, werden die restlichen Plätze dem Verfahren nach Nr. 5 zugeschlagen.

Bei übereinstimmenden Gesamtergebnissen wird diejenige/derjenige berufen, die/der älter ist.

4. Bei jedem Einstellungstermin stehen dem Landeskirchenamt bis zu drei Ausbildungsplätze für besonders begründete Ausnahmefälle zur Verfügung. Werden diese Plätze nicht benötigt, werden sie dem Verfahren nach Nr. 5 zugeschlagen.

5. Weitere mindestens 21 Bewerberinnen/Bewerber werden aufgrund einer Warteliste berufen. In diese Warteliste werden folgende Personen aufgenommen;

1. die Bewerberinnen/Bewerber, die die Berufung in den Vorbereitungsdienst zu einem früheren Einstellungstermin beantragt hatten, aber wegen der Beschränkung der Zahl der Berufungen nicht antragsgemäß berufen werden konnten,

2. die Bewerberinnen/Bewerber, die bei dem Prüfungsverfahren, das dem Einstellungstag unmittelbar vorausging, die Erste Theologische Prüfung bestanden haben, aber nicht nach Nr. 3 in den Vorbereitungsdienst berufen werden konnten,

3. die Bewerberinnen/Bewerber, die bei einem früheren Prüfungsverfahren als dem, das dem Einstellungstermin unmittelbar vorausging, die Erste Theologische Prüfung bestanden haben.

Die Reihenfolge der Bewerberinnen/Bewerber in der Warteliste ergibt sich aus einer für jeden Einstellungstermin neu zu berechnenden Punktzahl. Die Berufung erfolgt in der Reihenfolge der Warteliste.

6. Für die Berechnung der Punktzahl gelten folgende Regelungen:

1. Prüfungsgesamtnote

Für die Prüfungsgesamtnote werden vergeben:

Sehr gut

14 Punkte

gut

9 Punkte

befriedigend

5 Punkte

ausreichend

2 Punkte

2. Zusätzliche Ausbildung, Berufstätigkeit, Erziehungsleistung, Soziales Jahr, Zivildienst, Wehrdienst

Für folgende Sachverhalte werden vergeben:

vom Landeskirchenamt anerkanntes theologisches Auslandsstudium

pro Semester

1 Punkt

abgeschlossene Berufsausbildung

4 Punkte

abgeschlossenes Studium in einem anderen Studiengang

4 Punkte

abgeschlossenes Grundstudium in einem anderen Studiengang, sofern kein Gesamt-Abschluss in diesem Studiengang nachgewiesen wird

2 Punkte

abgeschlossene Promotion

4 Punkte

vertraglich geregelte Berufstätigkeit von mindestens der Hälfte der regelmäßigen Arbeitszeit je volle 12 Monate

2 Punkte

Bezug von Erziehungsgeld je volle 12 Monate

2 Punkte

Freiwilliges Soziales Jahr oder vergleichbare institutionalisierte Dienstleistungen

2 Punkte

Zivildienst

2 Punkte

Wehrdienst

2 Punkte.

3. Wartezeit

Bewerberinnen/Bewerber, deren Antrag an dem von ihnen gewählten Einstellungstermin nicht berücksichtigt werden konnte, erhalten für jedes volle Halbjahr Wartezeit 3 Punkte.

4. Punktegleichstand

Bei der Entscheidung über die Berufung in den Vorbereitungsdienst wird bei einem Punktegleichstand die/der Bewerberin/Bewerber bevorzugt, die/der am Einstellungstermin die längere Wartezeit zurückgelegt hat. Führt auch dies zu keiner Lösung, wird diejenige/derjenige berufen, die/der älter ist.

7. Diese Richtlinien treten mit sofortiger Wirkung in Kraft. Sie werden erstmals für die Berufung in den kirchlichen Vorbereitungsdienst zum 1. April 1995 angewendet. Die „Richtlinien für die Aufnahme in den kirchlichen Vorbereitungsdienst bei nicht ausreichender Zahl von Ausbildungsplätzen vom 25. August 1983“ treten außer Kraft.